2009年1月29日，沈陽院召開了第七屆職工代表大會第十二次會議暨2009年工作總結表彰大會，會議認真總結評價2009年各項工作，圍繞集團公司“第三次創業”目標，部署沈陽院2009年及今后一段時期重點工作。會上，還傳達了劉德樹總裁在集團公司2010年工作會議上的講話。

會議由院黨委副書記、工會主席謝穎同志主持。集團公司副總裁、院長、黨委書記李彬等院領導班子成員，全院中層干部和職工代表共120余人參加了會議。

會議聽取了李彬院長作的《夯實基礎，強化管理 全面推進沈陽院健康穩定發展》——沈陽化工研究院2009年工作總結暨2010年工作計劃的報告。報告從全院經營、科研工作、產業工作、管理工作和院慶工作等五個方面回顧了2009年工作，查找了工作中存在的主要問題并分析了產生問題的主要原因；從全力以赴完成好2010年各項工作目標、扎扎實實推進科研質量的提升、確保科創新園區的正常運行、進一步強化人力資源隊伍建設、不斷推進管理改善、繼續強化黨建、思想政治和反腐倡廉工作等六個方面部署了2010年的重點工作。為確保院2010年各項目標的實現，進一步發揮沈陽院在集團第三次創業中的作用，李彬院長還從要樹立憂患意識、要樹立責任意識、要端正認真做事的態度、要勇于解放思想、要強化奉獻精神五個方面，向所有院領導和中層干部提出了要求。

會議還聽取了胥維昌副院長作的《沈陽化工研究院2010-2012年發展規劃》報告。

與會代表對“兩個報告”進行了認真討論和審議，面對集團公司提出的“第三次創業”的戰略部署，對照落實科學發展觀的要求、對照沈陽院在集團公司發展戰略框架中承擔的使命，落實沈陽院三年發展規劃，結合本單位實際認真查找差距，從主觀方面分析差距產生的原因，代表們識大體顧大局，緊緊圍繞沈陽院的發展發表意見，討論氣氛熱烈。代表還認真審議通過了沈陽院《關于調整高級工人住房面積標準的提案》。

會上，李彬院長就職工代表討論中提出的問題進行了認真負責的說明，通過了大會決議，并對2009年度獲院先進集體、先進班組、“四好”領導班子、勞動模范、“四好”領導干部、優秀共產黨員、先進支會、先進工作者、優秀工會積極分子進行了表彰，頒發了獎狀和證書。

這次會議對于深入貫徹黨的十七大和十七屆四中全會精神，落實科學發展觀，落實集團公司2010年工作會議精神，推進集團公司“第三次創業”戰略部署，全面完成我院2010年各項工作任務，推動沈陽院持續發展與進步具有重要的意義。這次大會是一次統一思想的大會，振奮精神的大會。

會議號召，各單位黨政領導要認真組織傳達會議精神，結合本單位工作任務抓好貫徹落實，把全院職工的思想盡快統一到2010年的工作目標上來，用延安精神開創沈陽院發展的新局面，在集團公司第三次創業中作出新貢獻。